
Thomas Raffelsieper ist seit 2011 als IT-Berater in unterschiedlichen Projekten für uns tätig. Mit Neugierde und Begeisterung begleitet Thomas dabei Unternehmen bei der Modernisierung ihrer Software-Entwicklung. Du suchst einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber und möchtest gern technologisch up-to-date sein? Komm zu uns.
Wir sind eine IT-Unternehmensberatung mit mehr als 200 Kolleg:innen, die sich mit Begeisterung und innovativen Ideen den Aufgaben und den Herausforderungen unserer Kunden stellen. Verstärke unser Team in Münster, Köln oder Dortmund schnellstmöglich als
(Junior) IT-Berater:in – Frontend-Architekturen
Dich erwartet:
- IT-Beratung in vertikaler Organisationsstruktur mit vielen Handlungsspielräumen und der Möglichkeit, Lösungen durch deren Lebenszyklus von Wunsch bis Wirklichkeit zu begleiten
- Zusammenarbeit im Team mit jungen und erfahrenen Kolleg:innen
- Unterstützung unserer Kunden beim Aufbau innovativer Technologiestacks für Web- und App-Entwicklung
- Aufbau professioneller Fullstack-Umgebungen
- Beratungstätigkeit in anspruchsvollen Projekten und agilen, hochmotivierten Projektteams
- Mitarbeit im F&E-Bereich „Web Engineering und mobile Anwendungsentwicklung“
- Bei Interesse: Vorträge auf Kongressen sowie Durchführung von Schulungen
Wir suchen:
- Hochschulabsolvent:innen im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Logistik, (Wirtschafts-) Mathematik, Physik oder Statistik
- Erste Kenntnisse in Frontendtechnologien (z. B. Angular, React, vue.js, Node, CSS und HTML5)
- Erste Erfahrung in der App-Entwicklung (z. B. Kotlin)
- Kenntnisse in Backend-Technologien wie Java, Microservices und Cloud
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und großes Gestaltungsvermögen
- Bereitschaft auch bei Kunden in NRW vor Ort Mehrwert zu schaffen
Wir bieten:
- Great Place To Work steht dran & ist auch drin: Egal ob im Umgang mit unseren Kunden oder uns selbst – blameless culture, Respekt und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich.
- Regionalität und kurze Wege: Unsere Kund:innen & Projekte sind überwiegend in NRW – kurze Wege für dich, damit mehr Zeit für die wichtigen Dinge bleibt.
- Flexibilität und Pragmatismus: mal vor Ort, mal remote – mal in unserer Geschäftsstelle, mal von zu Hause: arbeite so, wie es für dein Team, dein Projekt und dich am besten passt.
- Weiterbildung und Entwicklung: Ob fachlich, technisch oder persönlich – Stillstand gibt es bei uns nicht.
- 40-Stunden-Woche und Gewinnbeteiligung: Bei uns ist die 40-Stunden-Woche kein Mythos, sondern gelebte Realität. Und dazu gibt es noch allerhand Sozialleistungen und eine Gewinnbeteiligung.
Interessiert? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir stehen dir gerne für weitere Fragen zur Verfügung.






Ansprechperson
Mirko Czesla (Münster)
Tel: +49 251 777770
Markus Pepping (Köln)
Tel: +49 221 7888070