Du möchtest bereits im Studium an innovativen IT-Projekten mitwirken, Herausforderungen und Trends der Branche kennenlernen – und dabei Theorie und Praxis verbinden? Dann bist Du hier genau richtig.
Als Studierende:r arbeitest Du an individuellen Softwarelösungen, sowohl für unsere Kunden als auch für interne Zwecke. Dabei erlebst Du praxisnahe Forschung und lernst, wie du Lösungen entwickelst, die echten Mehrwert schaffen. Wir möchten Talente fördern und legen Wert auf Deine persönliche Entwicklung, Wünsche und Fähigkeiten, deshalb gestalten wir im Dialog gemeinsam dein Tätigkeitsfeld.
Worum geht's?
Die richtige User Experience ist ein kritischer Erfolgsfaktor für die Akzeptanz einer Software. Nur wenn die Nutzung der App oder Web-Oberfläche für die Anwender:innen eine positive Erfahrung ist und die Erwartungshaltung sowie das Gefühl im Nachgang zufriedenstellend sind, kann die Anwendung auch erfolgreich sein. Die viadee beschäftigt in diesem Bereich spezialisierte Berater:innen, die unsere Kunden und internen Produktteams in Fragen der Konzeption, Umsetzung und Analyse der Themen UX-Design und Usability Engineering berät. Als Teil unseres Teams kannst du uns bei diesen Aufgaben unterstützen!
Diese Aufgaben warten auf Dich
Mitwirkung bei der Marktverprobung von Prototypen
Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Usability-Tests und UX-Reviews
Analyse, Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Barrierefreiheit
Aufbereitung von Schulungsmaterialien
Mitwirkung bei der Auswahl neuer Tools und Methoden
Mitwirklung bei der Durchführung von Events und Workshops
DAS BRINGST DU FACHLICH MIT
Du bist Student:in der Fächer UX-Design, Human-Computer-Interaction, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
Du hast Freude an innovativen Technologien und bringst erste Erfahrungen in der Programmierung und dem Design von Benutzeroberflächen mit.
& DARÜBER HINAUS
Du arbeitest gerne proaktiv und selbstorganisiert im Team und hast großes Interesse am Tätigkeitsfeld von Berater:innen.
Du möchtest nicht nur fachlich, sondern auch persönlich über dich hinauswachsen und hast Lust, mit einem hochambitionierten Team richtig Gas zu geben.
Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift.
Das bekommst Du hier garantiert
Du denkst, wir sollten uns kennenlernen?
Bist Du bereit, die viadee mit Deinem Know-How und Deiner Persönlichkeit zu bereichern? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Was es heißt, Teil der viadee zu sein
Gefragt, geantwortet: unsere FAQs
Was hybrides Arbeiten, Workation und kompetenzbasiertes Wachstum für uns bedeuten, was das Eventformat Ship it-Day ist und noch mehr Antworten auf Deine möglichen Fragen gibt’s in unseren ausführlichen FAQs.
Unser Bewerbungsprozess erfolgt in diesen Schritten:
Deine Bewerbung geht ein – bevorzugt via Formular, alternativ per E-Mail
Wir sichten Deine Unterlagen und melden uns, um ggf. vorab telefonisch mögliche Rahmenbedingungen zu klären oder aber direkt mit einem Feedback – und das schnellstmöglich
Wenn uns Deine Unterlagen überzeugen, folgt ein persönliches Kennenlernen in Form eines Erstgesprächs zu dritt – mit Zweien von uns und Dir.
Weil doppelt besser hält, folgt, sofern beide Seiten im Erstgespräch voneinander überzeugt sind, mit zwei anderen Kolleg*innen ein Zweitgespräch.
Ist es ein Match? Dann geht’s nur noch um die Formalien und die Vertragsgestaltung.
(D)einen optimalen Start gestalten wir mit unserem Onboarding-Prozess.
Na klar, Quereinsteiger:innen sind bei uns ebenso willkommen wie Expert:innen und Spezialist:innen. Dafür gibt’s bei uns zahlreiche Beispiele. Zwei Kolleginnen sind Laura und Stefanie. Sie sind Quereinsteigerinnen in der IT-Beratung. Ihre Erfahrung teilen sie hier:
→ Interview mit Stefanie Schuster
→ Video mit Laura
Auf jeden Fall. Außerdem oder alternativ hast Du die Möglichkeit, uns eine Initiativbewerbung zu schicken – zum Beispiel, wenn Du unsicher bist, ob und wenn ja, welches Profil am besten zu Dir passt. Lass’ uns im Rahmen Deiner Initiative wissen, was Dich motiviert und wir finden im Dialog die passende Position.
Die Erfahrung und eine Befragung unserer potenziellen Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen zeigt: ein Formular ist der einfachste und unkomplizierteste Weg – für alle Beteiligten. Denn sowohl Du als auch wir stellen via Formular sicher, dass alle benötigten Informationen vorliegen.
Das kommt für Dich nicht infrage? Dann schick uns gerne eine E-Mail mit deinen Unterlagen an: karriere@viadee.de
Das ist möglich. Wenn wir aber die Wahl haben, gehen wir am liebsten live in den Austausch mit Dir. Wenn es die Umstände erfordern, geht’s natürlich auch digital. Mindestens eines der zwei Bewerbungsgespräche möchten wir gerne vor Ort bzw. persönlich führen.
Ja, Dein Einstieg ist geregelt. Unter anderem steht Dir für einen vielversprechenden Start und (hoffentlich) alle Antworten auf deine Fragen in der Anfangszeit, ein Buddy in den Startlöchern. Alle weiteren Infos zum Einstieg und Onboarding bei der viadee gibt’s hier.
Du hast noch Fragen? Melde dich gerne bei uns!
